• Кто такие консультанты? Прежде всего, это профессионалы своего дела, которые оказывают помощь в определенной области. В роли консультанта может выступать как отдельный человек, так и консалтинговая компания. Консультанты бывают внешние и внутренние.    Далее »

  • Управленческий консалтинг представляет собой решение совокупности проблем, которые связанны с организацией управления сложными системами в разнообразных сферах деятельности.  Далее »

  • Покупая участие во франшизе многие наверняка задавались вопросом о том, почему бы и самому не создать, если не сейчас, то когда-нибудь в будущем, собственной франшизы – отработанного до мелочей бизнеса, который можно продавать именно как бизнес, и получать от него стабильный доход в виде рентных платежей.... 

  • Кадровый консалтинг представляет собой деятельность, связанную с решением задач, стоящих перед руководителями организаций в области управления человеческими ресурсами. Кадровый консалтинг включает в себя целый спектр услуг: 1. Документальное обеспечение всех процессов управления персоналом.  Далее »

  • В деловой мир в последнее время все прочнее внедряется загадочный термин – консалтинг. Вокруг этого термина формируется некий ореол значимости и необычности. Обращаться к консалтинговым конторам за услугами это удобно или модно? Или, может,  и то и другое? Подобные вопросы все чаще и чаще возникают,... 

КОНСАЛТИНГ
30.06.2013
22.06.2013
12.05.2013
Формирование общей стратегии компании

Формирование общей стратегии компанииПотребность в формировании общей стратегии возникает как минимум в двух случаях:

1.  У предприятия нет механизма стратегического управления;

2.  Если есть необходимость в согласовании стратегии развития с участниками бизнес-процессов предприятия, в том числе сотрудниками, руководителями, партнерами.

В процессе проведения работы по формированию общей стратегии осуществляются следующие мероприятия:

—  Анализ внешней среды предприятия (конкурентов, потребителей);

—  Анализ внутренней среды (каковы слабые и сильные стороны предприятия);

—  Определение миссии компании;

—  Анализ долгосрочных планов развития предприятия;

—  Исследование предпринимаемых маркетинговых, организационных и прочих мероприятий;

—  План развития на год.

По итогам проведенных работ руководство предприятия получит четко сформулированные цели, а также пути их достижения; конкретную стратегию управления компанией, при этом предприятие начнет работать с максимальной отдачей.

Стоимость — от 40 000 рублей